운영목표

중증장애인들이 자신의 능력과 적성에 맞는 직업을 선택하고
지역사회 구성원으로 살아갈 수 있도록
총체적인 서비스를 제공하는 것입니다.



장애인 복지 서비스의 선진화 구현,  장애인평생교육 문화 정착,  행복한 근무 환경 조성,
사회참여 확대와 권익증진을 도모,  직업능력 개발,  재활 프로그램을 통해 
성공적인 자립생활, 사회, 환경적 측면의 역량 강화.
사회적 인식의 개선 및 기관의 이미지를 향상. 


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구분선(점선)





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품질 제일 경영 시스템을 통한
최고의 품질 지향
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타이틀이 들어갑니다.지속적인 작업 공정
개선 노력으로 품질 향상

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타이틀이 들어갑니다.고객 제일주의를 통한
고객 감동 실현

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1. 라온클린패밀리는 장애인의 존엄성과 자기결정권을 존중하며, 직무수행 상 알게 된 개인 정보 및 비밀을 누설하지 않는다.

2. 라온클린패밀리는 직업재활서비스 이행을 성실히 이행한다.

3. 라온클린패밀리는 구성원 모두가 소외되지 않고 참여하도록 기회를 보장한다.

4. 라온클린패밀리는 장애인과 그 보호자들에게 금품, 선물, 향응, 사례등을 요구하지 않는다.

5. 라온클린패밀리는 상호간 인격존중과 차별금지, 성희롱 예방에 힘쓴다.

6. 라온클린패밀리는 상호간 협동력과 창의력을 발휘 할 수 있는 직장 문화가 되도록 한다.

7. 라온클린패밀리는 시설물 안전관리와 사고예방을 최우선으로 하고,   환경오염방지, 에너지 절감 등에 노력한다.

8. 라온클린패밀리는 지역사회의 구성원으로서 지역사회 발전을 위하여 사회공헌활동에 적극 참여한다.



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